- アクションラーニング研修のアップライトラーニング TOP
- 上野昭代ブログ

不祥事
2011年02月07日
大相撲の世界が、揺れに揺れている。
相撲協会が始まって以来の不祥事・・・ということで、春場所も中止になった。
ここ数年、さまざまな不祥事が明るみに出て、そのたびに「もぐらたたき」のように何とか表に出ている問題だけを片付けてきた感がある。
長年の組織の体質が、ここにきて大きく噴出してきている。今まで氷山の一角しか見えていなかったものが、まるで氷山がグルリと回転し、その裏側がすっかり丸見えになってしまったようだ。
組織の体制も去ることながら、力士への人間教育がどのくらいなされていたのか・・・とも思う。
まだ大人になりきらないうちに「相撲界」という特殊な世界に入り、真の意味での人間教育がなされないまま、その業界だけでしか通用しない人としての振る舞いに終始しているのであれば、やはり問題は積み重なる一方であるように思う。
この機会に大きく目を見開き、外の世界から学んでほしいと思う。
私は、ほとんど相撲は見ないが、やはり日本の伝統を担ってきたスポーツである。
放駒理事長がおっしゃっていたように、悪いウミを出し切り、新たな相撲協会に建て直してほしい。
そして、目に見えない「教育」の部分にも是非、光をあててほしいものである。
相撲協会が始まって以来の不祥事・・・ということで、春場所も中止になった。
ここ数年、さまざまな不祥事が明るみに出て、そのたびに「もぐらたたき」のように何とか表に出ている問題だけを片付けてきた感がある。
長年の組織の体質が、ここにきて大きく噴出してきている。今まで氷山の一角しか見えていなかったものが、まるで氷山がグルリと回転し、その裏側がすっかり丸見えになってしまったようだ。
組織の体制も去ることながら、力士への人間教育がどのくらいなされていたのか・・・とも思う。
まだ大人になりきらないうちに「相撲界」という特殊な世界に入り、真の意味での人間教育がなされないまま、その業界だけでしか通用しない人としての振る舞いに終始しているのであれば、やはり問題は積み重なる一方であるように思う。
この機会に大きく目を見開き、外の世界から学んでほしいと思う。
私は、ほとんど相撲は見ないが、やはり日本の伝統を担ってきたスポーツである。
放駒理事長がおっしゃっていたように、悪いウミを出し切り、新たな相撲協会に建て直してほしい。
そして、目に見えない「教育」の部分にも是非、光をあててほしいものである。

- 2012年01月09日
- 1月のことば
- 2011年11月01日
- 11月のことば
- 2011年10月01日
- 10月のことば
- 2011年09月04日
- 残り4か月
- 2011年09月01日
- 9月のことば
- 2011年08月01日
- 8月のことば
- 2011年07月01日
- 7月のことば
- 2011年06月17日
- 言葉の重み
- 2011年06月11日
- 3か月目
- 2011年06月09日
- 金沢蓄音器舘

|
アクションラーニング体験会ではチームで問題解決をしながら、個人とチームが学習し、変化対応力や21世紀型リーダーシップを身につけ、質問力向上も目指します。アクションラーニング体験会では、アクションラーニングの核となる「セッション」を体感していただきます。
|
|---|

- 2012年01月
- 2011年11月
- 2011年10月
- 2011年09月
- 2011年08月
- 2011年07月
- 2011年06月
- 2011年05月
- 2011年02月
- 2011年01月
- 2010年12月
- 2010年11月
- 2010年10月
- 2010年09月
- 2010年08月
- 2010年07月
- 2010年06月
- 2010年05月
- 2010年04月
- 2010年03月
- 2010年02月
- 2010年01月
- 2009年12月
- 2009年11月
- 2009年10月

アップライトラーニングは、アクションラーニング等の手法を活用した研修により、市場競争力の強い企業に不可欠な「学習する組織」の構築を支援します。
「学習する組織」が構築されると「組織の力」だけではなく、「個人の能力」が向上し、環境変化の激しい今の時代に組織全体で立ち向かうことができます。
「学習する組織」を構築していくプロセスに、アップライトラーニングの研修・セミナー・人材コンサルティングメニューをご活用いただき、御社の「人材育成」をより磐石なものとしてください。




















